Los gremios docentes aceptaron la contraoferta de aumento salarial del gobierno de Kicillof
• Gremios docentes bonaerenses aceptan aumento salarial del 5% en dos cuotas • Salario inicial será de $700.000 • Acuerdo incluye mejoras laborales y mesa de monitoreo • Sectores críticos consideran insuficiente el aumento #Educación #Paritaria #BuenosAires



Los gremios docentes de la provincia de Buenos Aires aceptaron la propuesta salarial presentada por el gobierno de Axel Kicillof, que consiste en un aumento del 5% distribuido en dos cuotas: la primera del 2,5% en agosto y la segunda del 2,5% en octubre, calculadas sobre el salario base de julio de 2025. Esta decisión, tomada tras asambleas y debates internos, desactiva la posibilidad de un conflicto gremial en la antesala de las elecciones provinciales del 7 de septiembre.
El acuerdo fue formalizado por el Frente de Unidad Docente Bonaerense (FUDB), integrado por los sindicatos AMET, FEB, SADOP, SUTEBA y UDOCBA, y comunicado al Ministerio de Trabajo provincial. La Unión Docentes Argentinos (UDA) también aceptó la propuesta, aunque su dirigencia remarcó que los sueldos continúan por debajo de la línea de pobreza. El salario inicial de un Maestro de Grado de Jornada Simple será de $700.000, mientras que el de Jornada Completa ascenderá a $1.400.000. Un Profesor con 20 Módulos Iniciales percibirá $905.433. Según el gobierno provincial, el aumento acumulado anual para el sector docente alcanza el 25,9%.
Además del incremento salarial, el acuerdo contempla la convocatoria a la Comisión Técnica de Condiciones Laborales para abordar temas como la sobrecarga laboral, la desconexión digital y la mejora de proyectos de inclusión en la educación secundaria. Se estableció una mesa de monitoreo en septiembre y la reapertura de negociaciones en octubre, lo que permitirá revisar el impacto de la inflación y las condiciones económicas.
El contexto de la negociación estuvo marcado por la dificultad financiera provincial, atribuida por el gobierno a las políticas nacionales. En los últimos tres años, los salarios docentes aumentaron un 279,84%, mientras que la inflación acumulada fue del 680,7%, lo que generó una pérdida significativa del poder adquisitivo. Sectores opositores dentro de los sindicatos, como la Lista Multicolor, rechazaron el acuerdo por considerarlo insuficiente y criticaron el proceso de consulta por falta de democracia interna.
El gobierno provincial destacó la importancia del diálogo y la voluntad de cumplir con los compromisos asumidos, mientras que los gremios mayoritarios valoraron el avance aunque reconocieron la insuficiencia de los salarios frente a la inflación. Se prevé que los sectores disidentes continúen con movilizaciones y reclamos en las próximas semanas, en busca de mejoras adicionales y mayor participación en las decisiones gremiales.
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