Más de 13.000 profesionales de la salud participaron este 1 de julio del Examen Único de Residencias Médicas en Argentina, una instancia clave para acceder a la formación de posgrado en hospitales y centros de salud públicos y privados. El examen, realizado de manera simultánea en 28 sedes del país, introdujo este año un cambio significativo en el sistema de selección: los graduados de universidades argentinas recibirán cinco puntos adicionales en el ranking de mérito, una medida que busca priorizar la formación local y corregir desventajas históricas frente a egresados extranjeros.

La modificación, oficializada días antes de la evaluación, fue aceptada por las jurisdicciones involucradas, incluyendo la Ciudad y la Provincia de Buenos Aires, tras un debate sobre su impacto y oportunidad. "No estamos de acuerdo, pero lo aceptamos para no perjudicar a los estudiantes", señalaron desde el Ministerio de Salud bonaerense. El examen, de 100 preguntas y cuatro horas de duración, fue considerado justo y acorde a los contenidos de la carrera por la mayoría de los postulantes, tanto argentinos como extranjeros.

El Ministerio de Salud de la Nación también actualizó el reglamento de residencias, permitiendo a los ingresantes elegir entre dos modalidades de beca: Beca Institución y Beca Ministerio, con diferencias en la gestión y destino de los fondos, pero garantizando la cobertura de seguros y aportes previsionales.

La decisión de sumar puntos a los egresados nacionales responde a estudios que evidenciaron una desventaja para quienes se formaron en el país, debido a diferencias en los sistemas de calificación universitarios. "El sistema actual beneficia arbitrariamente a los postulantes formados en el exterior", concluyó un informe citado por las autoridades sanitarias. El objetivo, según el Ministerio, es "reconocer el esfuerzo de quienes apuestan por nuestro país y se dedican a cuidar a los argentinos".

Las residencias médicas son consideradas la principal vía de especialización y certificación profesional en Argentina. El nuevo esquema de selección y becas busca fortalecer la formación nacional y garantizar un acceso más equitativo, en un contexto de creciente demanda y reclamos por mejores condiciones laborales. Las autoridades anticipan que los cambios permitirán una administración más clara y transparente del sistema, y aseguran que seguirán evaluando ajustes para mejorar la calidad y la equidad en la formación de los futuros especialistas.