Los docentes bonaerenses son los peor pagos entre las provincias “grandes” y perdieron el 18% del sueldo en
• Paro docente nacional el 2 de marzo pone en riesgo el inicio de clases en Buenos Aires y otras provincias. • Reclaman aumento salarial y paritarias nacionales. • Gremios exigen restitución del FONID y rechazan ajuste educativo.



El inicio del ciclo lectivo en la Argentina se encuentra en riesgo tras el anuncio de un paro nacional docente convocado por la Confederación de Trabajadores de la Educación de la República Argentina (CTERA) para el próximo 2 de marzo. La medida, que cuenta con la adhesión de SUTEBA y otros gremios bonaerenses, responde a la falta de acuerdo salarial y a la ausencia de convocatoria a paritarias nacionales.
En la provincia de Buenos Aires, el conflicto se agudizó luego de que el gobierno de Axel Kicillof ofreciera un aumento salarial del 2% para febrero, cifra que los sindicatos consideraron insuficiente frente a la inflación. Tras el rechazo de la propuesta, la oferta fue elevada al 3%, pero tampoco logró destrabar la negociación. “Todo bien con Axel, pero necesitamos guita”, expresaron fuentes gremiales citadas por medios locales, reflejando el descontento de las bases docentes.
Entre los principales reclamos, los sindicatos exigen la restitución del Fondo Nacional de Incentivo Docente (FONID), eliminado por el gobierno nacional, un aumento del presupuesto educativo y la devolución de fondos que, según los gremios, la Nación adeuda a la provincia. Además, rechazan el proyecto de “Ley de Libertad Educativa” impulsado por el Ejecutivo nacional y demandan condiciones laborales dignas, infraestructura adecuada y la defensa de los regímenes jubilatorios docentes.
El conflicto no se limita a Buenos Aires. En Tucumán, los gremios denuncian que los salarios docentes están entre los más bajos del país y que los aumentos ofrecidos por el gobierno provincial no compensan la pérdida de poder adquisitivo. La situación se agrava por el debate en el Senado sobre una reforma laboral que podría restringir el derecho a huelga en el sector educativo.
Desde CTERA y la CGT advierten que, de no concretarse una convocatoria urgente a paritarias, el conflicto podría profundizarse y afectar el normal desarrollo del ciclo lectivo en todo el país. Mientras tanto, los gremios preparan movilizaciones y acciones de protesta durante el mes de marzo, en defensa de la educación pública y los derechos laborales del sector docente.
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