La Unión Trabajadores de Entidades Deportivas y Civiles (UTEDYC) y la Federación Argentina de Clubes de Campo (FACC) alcanzaron un nuevo acuerdo salarial para el personal de Clubes de Campo, según informaron fuentes sindicales y portales especializados. El convenio, firmado en junio de 2026, establece un incremento acumulativo del 11,02% que se aplicará en cuatro tramos entre junio y septiembre de este año.

El acuerdo, enmarcado en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 805/23, prevé que los aumentos sean remunerativos y acumulativos, aplicados sobre los salarios básicos del mes anterior. Además, contempla la absorción y compensación de incrementos salariales voluntarios otorgados por las entidades empleadoras desde el 1 de junio de 2026, siempre que hayan sido identificados como "a cuenta de futuros aumentos" en las liquidaciones de haberes.

Este nuevo entendimiento se suma al incremento del 10,87% pactado para el trimestre anterior, distribuido en tres cuotas del 3,5% mensual entre marzo y mayo. El acta acuerdo incluye un anexo con la escala salarial detallada por categoría y solicita la homologación del acuerdo y sus escalas al Ministerio de Capital Humano, conforme a la Ley de Negociación Colectiva N° 14.250.

Las partes acordaron reunirse nuevamente en la primera quincena de octubre de 2026 para analizar los salarios básicos correspondientes a los períodos posteriores. Desde UTEDYC, se destacó la importancia de mantener negociaciones activas para evitar la pérdida de poder adquisitivo frente a la inflación. Tanto el sector sindical como el empleador manifestaron su disposición a continuar el diálogo y realizar ajustes periódicos según la evolución económica.

Este acuerdo se inscribe en un contexto de alta inflación y negociaciones salariales en otras ramas del sector, con el objetivo de proteger los ingresos de los trabajadores y mantener la actualización salarial frente a la coyuntura económica.