Un trabajador que sufrió un grave accidente laboral en la terminal de ómnibus de Cutral Co, Neuquén, recibirá una indemnización de 43 millones de pesos tras un fallo judicial que responsabilizó tanto al municipio como a la empresa contratista. El hecho ocurrió mientras el hombre realizaba tareas de soldadura en altura, sin contar con los elementos de seguridad necesarios, lo que derivó en una caída de más de tres metros y graves lesiones en la columna vertebral.

Según la resolución del Juzgado Civil N°2, el trabajador fue contratado de manera informal para instalar estructuras metálicas destinadas a la colocación de pantallas LED, en el marco de una obra pública solicitada por el municipio. Durante el proceso judicial, tanto la empresa como el municipio negaron la existencia de una relación laboral directa, argumentando que la obra había sido delegada a terceros. Sin embargo, testigos y pruebas documentales permitieron acreditar el vínculo y la responsabilidad compartida.

El juez Eduardo Richter determinó que el accidente provocó la fractura de dos vértebras dorsales y una posible afectación de la médula ósea, lo que dejó al trabajador con una incapacidad física del 37,5%. "Ha quedado acreditado que el actor se desempeñaba a una altura considerable con herramientas que le suministraba su empleador, sin contar con ningún elemento de seguridad idóneo", señaló el magistrado en su fallo.

La sentencia se basó en la teoría del "riesgo creado", que establece la responsabilidad de empleadores y beneficiarios de la actividad cuando el daño se produce por la realización de tareas riesgosas sin las medidas de seguridad adecuadas. El fallo también remarcó que el trabajador no podrá volver a realizar labores que impliquen esfuerzo físico como antes del accidente.

Ambas partes condenadas han presentado recursos para apelar la decisión. El caso pone en evidencia la problemática de la informalidad y la falta de protección en el ámbito laboral, especialmente en obras públicas, y podría sentar un precedente en la jurisprudencia sobre la responsabilidad compartida en accidentes laborales.