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13 de febrero de 2026
Politica
Argentina

Reforma laboral: qué cambia para un empleado en blanco, una pyme, autónomos y contratistas

• El Senado aprobó la reforma laboral impulsada por Milei. • Cambios clave: flexibilización de despidos, incentivos a la formalización y nuevas figuras para pymes y autónomos. • Debate: ¿más empleo o pérdida de derechos? #Argentina #ReformaLaboral

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El Senado argentino aprobó la reforma laboral impulsada por el presidente Javier Milei, en una sesión que reflejó la polarización política y social en torno al futuro del trabajo en el país. Con 42 votos a favor y 30 en contra, la iniciativa avanza hacia la Cámara de Diputados, donde se definirá su sanción definitiva.

La reforma introduce cambios sustanciales en la legislación laboral vigente, con el objetivo de flexibilizar las relaciones de trabajo, reducir la litigiosidad y promover la formalización. Entre los puntos centrales, se destacan la posibilidad de regularizar trabajadores sin sanciones automáticas, la reducción de aportes patronales para nuevas contrataciones y la creación de figuras como el “colaborador” para micro pymes. Además, se habilita el despido con justa causa en casos de bloqueos o tomas de empresas y se establece un fondo de cese laboral que prorratea el costo de desvinculación.

Según datos oficiales, el empleo privado registrado cayó 2,8% desde noviembre de 2023, mientras que la informalidad laboral supera el 40%. El gobierno argumenta que la reforma es necesaria para revertir el estancamiento del empleo formal y reducir los altos costos laborales, que ubican a Argentina entre los países con mayor carga de la OCDE. “El diseño de las normas que regulan el trabajo influye directamente en la eficacia y eficiencia de la economía”, sostienen desde la Secretaría de Trabajo.

Sin embargo, la iniciativa genera fuertes críticas de sindicatos y especialistas, que advierten sobre el riesgo de precarización y la pérdida de derechos individuales y colectivos. “El proyecto no resuelve los problemas de creación de empleo, solo los precariza”, señala un análisis publicado en Perfil. Medios internacionales, como Die Welt, comparan la reforma con las leyes Hartz de Alemania y subrayan la controversia social y la resistencia en las calles.

El debate público se centra en el equilibrio entre la flexibilidad necesaria para dinamizar el mercado laboral y la protección de los derechos de los trabajadores. El futuro de la reforma dependerá del tratamiento en Diputados y de la capacidad de los distintos actores para alcanzar consensos en un contexto de alta informalidad y desafíos económicos estructurales.

Fuentes

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