Trabajadores cortan la ruta por despidos en una empresa local
🔴 Conflicto en Río Cuarto: 10 trabajadores de Hugo y Enzo Reinaudo denuncian despidos y acuerdo incumplido de indemnización. Cortes de ruta, tensión y denuncia por encierro. Interviene la Secretaría de Trabajo. #Córdoba #Laboral


El conflicto laboral en la empresa de maquinaria agrícola Hugo y Enzo Reinaudo, ubicada en Río Cuarto, Córdoba, alcanzó un punto crítico esta semana tras el despido de 10 trabajadores y el incumplimiento de un acuerdo de indemnización. Los empleados, que habían pactado recibir bienes de la empresa como forma de pago ante la imposibilidad de abonar indemnizaciones tradicionales, denunciaron que la empresa cambió la cerradura del predio, dejándolos momentáneamente encerrados y generando una denuncia por privación ilegítima de la libertad.
La tensión se trasladó a la vía pública, donde los trabajadores cortaron la ruta y permanecen en vigilia custodiando las maquinarias, a la espera de una solución. "Hace 42 años que trabajo aquí y nunca imaginé vivir algo así. Estoy a meses de jubilarme y ahora enfrento este problema", relató uno de los empleados afectados. Otro denunció: "Cerraron la puerta y cambiaron el candado con compañeros adentro".
El acuerdo, según los trabajadores y el gremio de empleados de comercio, fue suscripto en la Secretaría de Trabajo y permitía a los despedidos cobrar sus indemnizaciones con activos de la empresa. Sin embargo, la empresa, a través de su abogado Maximiliano Marchini, sostiene que dicho acuerdo es "totalmente nulo" y que los despidos están justificados por supuestas amenazas y retiro de elementos sin autorización.
La crisis de la empresa, que arrastra problemas financieros y deudas con prestamistas, ya había provocado la pérdida de otros ocho puestos de trabajo en semanas previas. El gremio anunció que recurrirá a la Justicia para exigir el cumplimiento del acuerdo y el pago de las indemnizaciones adeudadas.
La Secretaría de Trabajo intervino y convocó a las partes a una nueva reunión para intentar destrabar el conflicto. Mientras tanto, los trabajadores mantienen la custodia de los bienes y la protesta, en un contexto de creciente vulnerabilidad y desconfianza. El caso pone en evidencia el deterioro económico de la región y la fragilidad de los derechos laborales en situaciones de crisis empresarial.
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