El Ministerio de Capital Humano de la Nación resolvió prorrogar por 180 días hábiles la designación transitoria de Diana Edith García como Coordinadora del Tribunal de Trabajo para el Personal de Casas Particulares, según se publicó en el Boletín Oficial el 2 de enero de 2026. La medida, que rige desde el 18 de noviembre de 2025, responde a razones operativas y fue adoptada en virtud de las atribuciones conferidas por recientes decretos y resoluciones administrativas.

García, quien ya venía desempeñándose en el cargo de manera transitoria, continuará en funciones pese a no reunir todos los requisitos mínimos exigidos para el puesto, según lo establece el artículo 14 del Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial del Personal del Sistema Nacional de Empleo Público (SINEP). La resolución autoriza de manera excepcional el pago del suplemento por función ejecutiva correspondiente y establece que el cargo deberá ser cubierto mediante los sistemas de selección vigentes dentro del plazo de la prórroga.

El gasto que demande la medida será atendido con partidas presupuestarias asignadas al Ministerio de Capital Humano, específicamente a la Secretaría de Trabajo, Empleo y Seguridad Social. La decisión cuenta con la conformidad de las áreas competentes y la intervención del Servicio Jurídico Permanente, así como de la Secretaría de Coordinación Legal y Administrativa.

La notificación de la prórroga deberá realizarse tanto a la funcionaria como a la Secretaría de Transformación del Estado y Función Pública. El Tribunal de Trabajo para Casas Particulares, dependiente de la Subsecretaría de Relaciones del Trabajo, cumple un rol clave en la administración laboral del sector.

Esta prórroga se inscribe en el marco de las políticas de designaciones transitorias en la administración pública nacional, en un contexto de reorganización ministerial y ajustes en la estructura estatal. Se espera que, dentro de los 180 días hábiles, el cargo sea concursado conforme a la normativa vigente, garantizando así la cobertura regular del puesto.