Policías autoconvocados sin acuerdo salarial y presionados/amenazados por el Secretario de Trabajo, redoblaron la apuesta y profundizaron las medidas
- Policías de Santa Cruz rechazaron la nueva oferta salarial del gobierno provincial. - Continúan acampando en Casa de Gobierno y exigen recomposición para activos y retirados. - Próxima reunión: 30 de junio. #SantaCruz #Paritarias #Policía
La negociación salarial entre el gobierno de Santa Cruz y los policías autoconvocados continúa sin avances tras el rechazo de la última oferta oficial. Durante la reciente reunión del Consejo del Salario, el Ejecutivo propuso elevar el valor punto a $2.282,80 y otorgar sumas no remunerativas para toda la jerarquía policial. Sin embargo, los representantes del sector consideraron la propuesta insuficiente, argumentando que no responde a las demandas de recomposición salarial para activos, retirados y pensionados.
El conflicto, que se arrastra desde febrero, se intensificó a fines de mayo con acampes y autoacuartelamientos frente a la Casa de Gobierno en Río Gallegos y otras localidades. Los policías y penitenciarios autoconvocados exigen un sueldo inicial de entre $2.200.000 y $2.500.000 para los ingresantes, mientras que la oferta oficial prevé aumentos escalonados hasta $1.500.000. "Esta es la cuarta reunión paritaria y vemos que no hay voluntad por parte del gobierno", expresó Ramón Quipildor, referente del sector, quien además calificó la negociación como "una tomada de pelo" debido a la ausencia de funcionarios clave en la mesa de diálogo.
Las protestas se mantienen de manera pacífica, con acampes en el patio interno de la Casa de Gobierno y asambleas en distintas dependencias para definir la profundización de las medidas. El sector cuenta con el apoyo de familiares y parte de la ciudadanía, que acompaña las manifestaciones y respalda el reclamo por mejores condiciones salariales. La falta de acuerdo también ha impactado en otros servicios, como la salud, debido a la ausencia de personal de seguridad en algunas guardias.
El gobierno provincial sostiene que la oferta presentada es significativa, pero los trabajadores insisten en que no cubre la pérdida de poder adquisitivo ni garantiza una recomposición integral para todos los miembros de la fuerza. La próxima reunión del Consejo del Salario está prevista para el 30 de junio, donde se espera que las partes intenten acercar posiciones y destrabar el conflicto. Mientras tanto, la tensión persiste y el reclamo salarial sigue siendo el eje central de la agenda provincial.
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